Du wolltest schon immer mehr über den People Bereich erfahren? Wir bieten Dir die Möglichkeit in die Vielfalt der Human Resource Themen reinzuschnuppern.
Bei uns sitzt Du direkt neben dem Rollfeld und kannst von Tag 1 durchstarten.
Das Praktikum dauert 6 Monate und der Praktikumsstart ist nach Absprache vorgesehen. Das Praktikum wird vergütet.
Aufgaben
- Du bist Teil des Teams, das sich mit allen personalrelevanten Fragestellungen bei der Lufthansa Technik AG auseinandersetzt.
- Du wirst in verschiedene Themen des Employee-Lifecycles einbezogen
- Deine Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft ist gefragt
- Du unterstützt uns beim Monitoring von People Daten und hilfst mit bei der Datenerhebung und Qualitätssicherung
- Zeig uns deine Kreativität und dein Talent bei der Ausarbeitung von Präsentationen
- Mit deinen Ideen bringst Du dich bei der konzeptionellen Ausarbeitung und Optimierung der internen Prozesse ein
- Darüber hinaus nehmen wir dich zu Terminen individueller Themen mit, die Du gemeinsam mit uns vor- und nachbereiten kannst
- Du unterstützt uns maßgeblich bei Projekten und wirst ab der ersten Minute aktiv in People Themen eingebunden
Voraussetzungen
- Zum Zeitpunkt des Praktikums solltest du mindestens im 3. Semester sein. Idealerweise studierst du BWL/Wirtschaftspsychologie oder Ähnliches mit Schwerpunkt Personal. Außerdem bringst du folgendes mit:
- Immatrikulation über den gesamten Zeitraum des Praktikums (aktuelle Immatrikulationsbescheinigung und ein schriftlicher Pflichtpraktikumsnachweis muss der Bewerbung beige fügt werden) oder Praktikum zwischen dem Bachelor- und Masterstudium (Gap Year)
- Im Umgang mit MS Office bist du fit
- Du hast analytisches Denkvermögen & Affinität zu Zahlen
- Starke Kommunikationsskills, eine schnelle Auffassungsgabe & Eigeninitiative machen dich zum Teamplayer
- Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erste Erfahrungen aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten sind willkommen
- Weitere Informationen auch in unseren FAQs.